教育机构的上班时间，教育机构的上班时间一般是怎样的

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于教育机构的上班时间的问题，于是小编就整理了1个相关介绍教育机构的上班时间的解答，让我们一起看看吧。

一家教育机构，周末上班，周一休息，这样算不算违反劳动法？

如果你签定劳动合同约定的是标准工作时间，《劳动法》第三十六条规定，国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过44小时的工时制度。

第三十七条 对实行计件工作的劳动者，用人单位应当根据本法第三十六条规定的工时制度合理确定其劳动定额和计件报酬标准。第三十八条 用人单位应当保证劳动者每周至少休息1日。第三十九条 企业因生产特点不能实行标准工作时间的经劳动行政部门批准，可以实行不定时工作时间和综合计算工作时间。第四十一条 用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过1小时;因特殊原因需要延长工作时间的在保障劳动者身体健康的条件下延长。

到此，以上就是小编对于教育机构的上班时间的问题就介绍到这了，希望介绍关于教育机构的上班时间的1点解答对大家有用。